Convocatoria Tiendas Mass

Promart Homecenter se ha consolidado como una de las empresas líderes y con mayor crecimiento en el sector del mejoramiento del hogar y la construcción, ofreciendo soluciones integrales para las familias y profesionales del rubro. Formar parte de esta organización representa una excelente opción en el mercado laboral actual debido a su sólida estabilidad corporativa, su constante expansión a nivel nacional y su firme compromiso con el bienestar de sus colaboradores. Trabajar en esta empresa permite desarrollarse en un entorno dinámico, estructurado y seguro, donde el trabajo formal, el aprendizaje continuo y la cultura de servicio son los pilares fundamentales para construir una trayectoria profesional sólida y con proyección a futuro.

PUESTOS DISPONIBLES

Consultor de Servicio y Ventas

• Funciones:
  • Asesorar de manera personalizada a los clientes en la selección de productos para el mejoramiento del hogar.
  • Mantener el área asignada abastecida, ordenada y con los precios correctamente actualizados.
  • Realizar demostraciones sobre el uso adecuado y los beneficios de las herramientas o materiales.
  • Apoyar en la recepción y acomodo de la mercadería según las directrices de la tienda.
  • Promover de forma activa los servicios adicionales de la empresa como despacho a domicilio o instalaciones.
• Requisitos:
  • Ser mayor de edad y contar con los documentos de identidad en estricto orden legal.
  • Educación secundaria completa, valorándose estudios técnicos en curso o concluidos.
  • Orientación al servicio al cliente, proactividad y facilidad para la comunicación asertiva.
  • Disponibilidad para trabajar bajo el sistema de horarios rotativos establecido por la tienda.
  • Deseable poseer conocimientos básicos o interés en categorías como pintura, ferretería o acabados.
• Beneficios:
  • Ingreso directo a planilla electrónica desde el primer día de labores con respaldo corporativo.
  • Sueldo competitivo alineado al mercado del sector retail.
  • Todos los beneficios económicos de ley asegurados puntualmente de forma mensual.
  • Capacitación constante en conocimiento de productos, técnicas de venta y servicio.
  • Oportunidades reales de crecimiento continuo y desarrollo de línea de carrera interna.

Cajero Bancario y Comercial

• Funciones:
  • Realizar el cobro correcto de los productos y servicios seleccionados por los clientes en la zona de cajas.
  • Operar de manera eficiente los sistemas de punto de venta y diferentes terminales de pago electrónico.
  • Efectuar el arqueo, cuadre y validación de efectivo y documentos de valor al inicio y cierre del turno.
  • Promover las herramientas financieras de la empresa y los programas de fidelización vigentes.
  • Ofrecer una atención amable, ágil y respetuosa para garantizar una excelente experiencia de compra.
• Requisitos:
  • Mayoría de edad con documentación de identidad vigente y en regla.
  • Secundaria concluida obligatoriamente, siendo un plus contar con cursos de certificación para cajeros.
  • Alta concentración, honestidad comprobada y una rigurosa atención al detalle numérico.
  • Manejo básico de herramientas informáticas y facilidad para el trato directo con el público.
  • Disponibilidad para cumplir con los turnos de trabajo previamente organizados por la sucursal.
• Beneficios:
  • Contratación formal con estabilidad laboral y plenos derechos de ley garantizados.
  • Remuneración atractiva adaptada a las responsabilidades propias del puesto financiero.
  • Seguro de salud integral para el resguardo médico del colaborador y sus familiares directos.
  • Inducción estructurada y capacitaciones periódicas en procesos de facturación y seguridad financiera.
  • Excelente clima de trabajo basado en el compañerismo, el orden y el respeto mutuo.

Asistente de Logística y Almacén

• Funciones:
  • Recibir, verificar y registrar el ingreso de la mercadería proveniente de los centros de distribución.
  • Ejecutar el almacenamiento correcto de los materiales utilizando los equipos logísticos asignados.
  • Preparar los pedidos programados para el despacho a domicilio o el retiro en tienda de los clientes.
  • Participar activamente en la realización de los inventarios cíclicos y generales de la sucursal.
  • Velar por el orden, la limpieza y la seguridad dentro del área de recepción y el almacén central.
• Requisitos:
  • Ser mayor de edad y poseer la documentación legal vigente requerida por la empresa.
  • Educación secundaria completa con disponibilidad para el trabajo operativo y físico.
  • Organización, disciplina diaria y un fuerte compromiso con las normas de seguridad ocupacional.
  • Disponibilidad horaria para adaptarse a turnos rotativos semanales organizados por la gerencia.
  • Deseable contar con experiencia en manejo de inventarios, almacenes o picking en retail.
• Beneficios:
  • Planilla directa con todos los beneficios económicos de ley cubiertos desde el inicio de la relación laboral.
  • Salario acorde al mercado logístico con puntualidad absoluta en cada depósito.
  • Dotación completa de uniformes y equipos de protección personal certificados para seguridad industrial.
  • Capacitación continua en metodologías logísticas, control de inventarios y manipulación segura de cargas.
  • Estabilidad laboral en una organización con un sólido respaldo corporativo internacional.

Operario de Centro de Dimensionado

• Funciones:
  • Operar las maquinarias de corte y canteado de tableros de madera según las medidas solicitadas por el cliente.
  • Verificar la calidad de los materiales antes y después de realizar el proceso de dimensionado.
  • Realizar el mantenimiento preventivo básico y la limpieza de las herramientas de corte asignadas.
  • Asesorar a los usuarios sobre el mejor aprovechamiento de las planchas de madera y optimización de cortes.
  • Cumplir de manera estricta con los protocolos de seguridad para la prevención de accidentes en el taller.
• Requisitos:
  • Mayoría de edad con documentos de identidad vigentes y listos para la contratación formal.
  • Secundaria concluida, valorándose de forma positiva estudios técnicos en carpintería o estructuras.
  • Experiencia deseable o conocimientos previos en el uso seguro de sierras circulares o seccionadoras industriales.
  • Precisión matemática, orientación al detalle técnico y un alto sentido de la responsabilidad.
  • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos de acuerdo a las necesidades de atención de la tienda.
• Beneficios:
  • Trabajo formal bajo contrato con todos los beneficios y prestaciones económicas de ley asegurados.
  • Remuneración atractiva y competitiva estructurada bajo el perfil especializado de producción.
  • Seguro médico privado de cobertura amplia para la tranquilidad del trabajador y su núcleo familiar.
  • Capacitación técnica constante financiada por la empresa en el uso de maquinaria de última generación.
  • Ambiente laboral ordenado que promueve la seguridad ocupacional y el desarrollo de habilidades técnicas.

Asesor de Ventas a Empresas (Pro)

• Funciones:
  • Identificar, captar y gestionar la cartera de clientes profesionales, contratistas y empresas constructoras.
  • Elaborar cotizaciones complejas y negociar volúmenes de compra asegurando el abastecimiento de los proyectos.
  • Realizar el seguimiento continuo al proceso de facturación, preparación y despacho de los materiales de construcción.
  • Brindar asesoría técnica especializada sobre el rendimiento, normativas y aplicaciones de los insumos estructurales.
  • Coordinar de forma directa con los jefes de línea para garantizar la disponibilidad de stock de gran volumen.
• Requisitos:
  • Estudios técnicos o universitarios concluidos o en curso en Ingeniería Civil, Arquitectura, Administración o carreras afines.
  • Experiencia comprobable en ventas corporativas, comerciales o asesoría de materiales de construcción y acabados.
  • Excelentes habilidades de negociación comercial, comunicación ejecutiva y enfoque orientado al logro de metas.
  • Manejo de herramientas informáticas y plataformas de gestión comercial a nivel usuario intermedio.
  • Disponibilidad para realizar trabajo de campo y visitas técnicas a las obras de los clientes cuando se requiera.
• Beneficios:
  • Ingreso a planilla de manera inmediata con todos los beneficios económicos de ley vigentes.
  • Salario competitivo superior dentro del mercado de asesoría comercial especializada.
  • Atractivo esquema de incentivos adicionales vinculados directamente al cumplimiento de los objetivos de ventas.
  • Oportunidades constantes de formación técnica especializada avalada por proveedores y marcas líderes internacionales.
  • Plan de carrera estructurado para asumir puestos de jefatura de canales comerciales a nivel regional.

Jefe de Sección / Supervisor de Tienda

• Funciones:
  • Liderar, capacitar y motivar al equipo de consultores y asistentes a su cargo en la sección asignada.
  • Monitorear el cumplimiento de los objetivos comerciales, los indicadores de venta y la calidad del servicio al cliente.
  • Supervisar los niveles de inventario, la correcta exhibición de la mercadería y el cumplimiento de las campañas visuales.
  • Coordinar los horarios, descansos y roles de turnos de su personal optimizando la productividad del área.
  • Garantizar que los procesos operativos de su zona cumplan rigurosamente con los estándares de auditoría interna.
• Requisitos:
  • Bachiller o titulado técnico o universitario en Administración, Ingeniería Industrial, Marketing o carreras afines.
  • Experiencia sólida previa liderando equipos de trabajo o gestionando áreas operativas en el sector retail o comercial.
  • Liderazgo asertivo, excelentes competencias de comunicación estratégica y alta capacidad para resolver problemas de forma pacífica.
  • Orientación a resultados, organización impecable y un criterio ejecutivo maduro para la toma de decisiones.
  • Disponibilidad total de horario para supervisar las operaciones de la tienda durante las aperturas o cierres.
• Beneficios:
  • Puesto de liderazgo en planilla electrónica con todos los derechos y beneficios económicos de ley garantizados.
  • Remuneración atractiva adaptada a las altas competencias y responsabilidades ejecutivas exigidas por el cargo.
  • Bonos corporativos periódicos basados en la eficiencia operativa y resultados comerciales de la sección.
  • Acceso a programas avanzados de formación gerencial, liderazgo y gestión de negocios retail de manera continua.
  • Proyección laboral sostenible con oportunidades reales de postular a gerencias de tienda a nivel nacional.

EL VALOR DEL CARÁCTER EN CADA PUESTO

En una organización dedicada al mejoramiento del hogar, el carácter del personal es el elemento fundamental que define la calidad de la operación. Valores como la honestidad inquebrantable, la disciplina, la puntualidad estricta y un profundo respeto por las normas de seguridad industrial marcan de forma definitiva la diferencia en la experiencia de compra de los usuarios. Cada puesto desarrollado en este documento cumple una labor esencial e integrada para sostener el correcto funcionamiento de las tiendas y la protección de los clientes. En esta empresa se valora y reconoce a los colaboradores que desempeñan sus funciones con responsabilidad personal y coherencia ética, entendiendo que el compromiso diario y el trabajo en equipo son las verdaderas herramientas para avanzar con paso firme.

CONCLUSIÓN

Iniciar un proceso de postulación laboral es un paso sumamente estratégico para construir estabilidad y crecimiento hacia el futuro. Si te consideras una persona proactiva, comprometida con los valores del servicio de calidad y dispuesta a aprender en una organización formal, Promart Homecenter representa la plataforma perfecta para consolidar tus metas profesionales. Te invitamos a postular con total confianza a la vacante que mejor se alinee con tus capacidades, sabiendo que las verdaderas oportunidades de desarrollo profesional aparecen cuando la disposición humana y el carácter ético se encuentran con el entorno laboral idóneo para progresar de manera segura.